陕煤蒲白矿业公司对煤矿运营公司2019年度党建目标责任落实情况进行检查考核

2019/12/26 20:49:39 人评论 分类:党群工作

    12月25日,由陕煤蒲白矿业公司党群部、党政办公室、党委宣传部、工会、团委、信访办等部室人员和部分基层党群人员组成的检查组,对蒲白煤矿运营公司2019年度党建目标责任落实情况进行了检查考核。检查以听取汇报和现场查看资料的形式进行。该公司党委书记刘建峰与部分班子成员、党群各科室负责人及党支部书记参加了此次检查。


 


    会上,检查组在听取了该公司党建工作汇报后,向与会人员发放“不忘初心、牢记使命”主题教育问题整改评价表,分矿业公司及公司本级两个层面对“不忘初心、牢记使命”主题教育问题整改落实情况进行测评,并现场抽取人员就主题教育整改落实情况“回头看”进行个别谈话。 


    随后,检查组分组对组织、宣传、工会、共青团、信访等工作中的相关制度、台账、活动开展情况及工作指标的完成情况逐项进行了检查、考核。重点对“三项机制”应用、干部选拔任用程序、主题党日制度落实、企业文化、意识形态建设、“不忘初心、牢记使命”主体教育活动开展情况等进行了检查。 


    资料检查结束后,检查组成员分别就检查结果作了通报和点评说明。检查组对煤矿营运公司党建工作给予充分肯定,认为该公司党建各项工作做的好,资料齐全,亮点多,对矿业公司各项工作安排到位、措施得力,能明显看到2019年做了大量工作。同时,就下一阶段党建重点工作的开展提出了要求和建议。 


    检查组指出,煤矿运营公司党建工作开展的非常好,主要表现在:顶层设计有思路,工作落实有载体,党建工作有成效,思路清晰点子新。各项党建创新已经得到上级认可,希望加强宣传推广,在党建课题的研究上再深化、再深挖,争取更大成绩。同时,检查组要求,一是要继续做好各类资料的规范化、精细化;二是持续做好特色支部和标准支部创建;三是抓好人才队伍建设,做好技能人才、技术人才和管理人员的培养;四是以党建管理水平提升推进各项工作开展,加强企业面对新形势的开拓创新力度,夯实企业“走出去”基础,为完成矿业公司各项任务目标和高质量发展提供思想保障。(高旭辉)

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