建立廉洁文化阵地，营造廉洁氛围。“纵贪欲如落水，不用吹灰之力，终成灭顶之灾；保廉洁似上山，定需步步用力，方能攀上巅峰”。今年以来，实业公司将廉洁文化阵地建设作为党风廉政建设的重要内容，制作了廉洁文化宣传牌板，利用LED屏滚动播放廉洁文化标语，多形式、多角度筑起廉洁文化建设宣传“墙”；除此之外，公司还充分利用网络平台，手机微信、QQ群、实业公司微信公众号建立网上学习阵地，将《党员干部廉洁自律准则》、“中央八项规定”等作为推送内容，加强党员干部的自身约束，使其成为党员干部廉洁成长的“必备课”。通过文化阵地建设，广大党员耳濡目染，能够时刻保持严于律己、清正廉洁的形象，同时也将思想转化为行动，将行动凝结成共识，让廉洁意识入眼、入脑、更入心，也让廉洁文化在实业公司落地生根。
做实反腐倡廉教育，坚守廉洁底线。该公司以制度建设为引领，修订完善了《岗位廉洁风险防控办法》。为了进一步加强党员干部的廉政教育，组织职工线上学习了“违规收送礼金”相关资料，对重点岗位、重点部门的管理干部全面排查，签订了《党员干部廉政承诺书》。狠抓“春节”、“元旦”等重要节点，开展了节假日明察暗访。针对公款吃喝、公车私用、公务接待等内容，定期开展了检查。开展党员干部作风建设问卷调查，加强干部作风建设。组织观看警示教育，为党员敲警钟，打“预防针”，牢固树立党员干部的人生“三观”，正确行使手中的权力，长思贪欲之害，常怀律己之心，坚持做到守住底线，不越红线，不碰高压线，时刻用实际行动践行“不忘初心，牢记使命”的誓言。
举报箱落户基层，助力廉洁防控。“党风廉政建设举报箱，蒲白实业公司纪委，举报电话0913……”快瞧，公司纪委关于党风廉政建设的举报箱在咱们物业部落户了，上面公布了纪委的举报电话和信箱，以后我们反映问题就方便多了。为了着力发现和解决职工身边的不正之风和腐败问题，维护职工的贴身利益，方便职工举报。公司纪委在管辖的四个基层单位设立了4个举报箱，方便职工举报。举报箱设立在各基层单位醒目的位置，采取专人管理的方式进行，各支部书记为第一责任人，定期开箱取信。对受理的纪委问题，建立纪委受理问题台账，对举报的问题根据“六个受理”和“三个不受理”，及时解决。公司纪委将对基层举报问题进行月度检查、季度督办，对开箱不及时、隐瞒实情不报等行为，公司纪委将视情况追究相关责任人的责任。这一举动一经实施，受到基层广大职工的一致好评，也为公司党风廉政建设和反腐败工作提供了保障。（王菲）