该矿聚焦党建工作融入促进矿井安全生产、经营管理、矿区稳定、环境保护等中心工作，实现党建与矿井中心工作的同频共振、互融互促、协同共进、同步提高目标，创新制定出台《陈家山煤矿党建综合考核办法》，巩固提升“13263”党建工作成效，持续深化《党员积分制管理》、《过好政治生日，提高党员使命担当，促矿井高质量发展》、每月支部书记例会等党建工作制度，为以党建工作的深入推进促进矿井高质量发展提供制度机制保障。
该矿夯实党建工作责任，明确矿党政、分管领导、党群科室、党支部、党员的党建工作责任，形成了矿党政总体抓、分管领导分头抓、党群科室协同抓、支部主体抓的四级党建工作协调联动机制，切实夯实了各级党员干部的党建工作责任。
同时，建强基层基础，丰富党建工作载体，大力推进支部标准化规范化建设巩固提升，精心打造综采队“安全高效”党支部、机电车间“三比三创”党支部、救护队“橙色卫士”党支部、综掘四队“开拓先锋”党支部、物管中心“五星党员”党支部、党群“学习服务”型党支部等特色基层党支部建设，持续锃亮支部党建品牌，突出党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的充分发挥，着力提升支部号召力、凝聚力、战斗力，激发各级党员干部的热情干劲，为顺利完成矿井各项目标任务汇聚磅礴力量。（陈家山煤矿党群工作部 温荆亮王鹏）